[1]
Nawang Dwi Anjani et al. 2024. Beban Kerja, Burn Out, Jenjang Karir, Employee Engagement terhadap Loyalitas Karyawan Pada Kantor Kelurahan Harapan Jaya Bekasi Utara. PPIMAN : Pusat Publikasi Ilmu Manajemen. 2, 2 (Feb. 2024), 50–60. DOI:https://doi.org/10.59603/ppiman.v2i2.361.