Sri Winda Hardiyanti Damanik, Fanny Lus Utami, & Suripto Moh Zulkifli. (2024). Pengaruh Kompetensi dan Pengembangan Karir Terhadap Kepuasan Kerja Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variable Intervening Pada PT. Karya Hevea Indonesia Dolok Masihul. PPIMAN : Pusat Publikasi Ilmu Manajemen, 2(1), 286–301. https://doi.org/10.59603/ppiman.v2i1.312